Empaxis領導團隊

對於我們的創始人斯蒂芬來說，Empaxis從內部人士的洞察開始：投資管理公司花費了太多的時間和金錢來完成中後台運營。

Stephen 的職業生涯始於説明公司管理和協調其後台服務。首先是太平洋人壽，負責開發和維護公司 Advent 系統的自動報告流程;然後在PIMCO Advisors工作，在那裡他監督了公司從PORTIA平臺到Advent Axys系統的遷移。從那時起，Stephen 在 Advent Software 擔任顧問，擔任資產管理客戶的顧問，使用該軟體説明管理他們的後台。

在這些職位上，他掌握了後臺流程，並看到了許多公司面臨的普遍運營效率低下的問題。他開始尋找一個更好的解決方案——一個能夠讓企業輕鬆擴展並提高成本效益的解決方案。

Stephen 於 2004 年創立了 Empaxis，此後的幾年裡，他繼續負責公司的整體戰略增長。在 Stephen 的監督下，Empaxis 已成長為行業領導者。今天，我們的Empaxis團隊很自豪能夠代表北美、歐洲和亞洲的投資公司。Stephen 畢業於南加州大學，獲得經濟學學士學位。

Samrat 是 Empaxis 的總裁兼首席運營官，他負責實施公司的戰略目標並確保所有團隊成員實現其既定目標。

在擔任總裁兼首席運營官之前，他曾擔任EXL的運營經理和助理經理。Samrat是Advent認證的APX顧問和Microsoft認證的專家。此外，他還持有 SEI CMM 3 級證書。

他在加爾各答大學獲得理學學士學位，然後在印度國家資訊技術學院獲得計算機系統 GNIIT 證書。在努力獲得GNIIT證書的同時，他還教授計算機課程。

Doug 是 Empaxis 的執行副總裁，負責技術和運營決策以及優化。自 2004 年公司成立以來，他一直在公司工作，領導客戶數據處理和報告服務高度受控和系統化解決方案的開發和實施。

在加入Empaxis之前，Doug是 Aspiriant Wealth Management 的經理和投資報告管理員，負責監督該公司的 Advent Software 系統。在此之前，Doug曾在太平洋人壽工作，擔任該公司Advent系統的投資報告管理員。

在加入太平洋人壽之前，Doug是T. Rowe Price Mutual Funds的企業培訓師，在那裡他培訓了數百名投資、資本市場、內部工作流程、基金產品和服務領域的新員工和高級律師。

Doug 還曾擔任 Nikkei Credit Union 的運營官，並曾在該組織的董事會任職。Doug 畢業於加州州立大學長灘分校，獲得金融/投資理學學士學位。

Satyapriya （Satya） Pradhan 是運營副總裁，負責中後台外包和業務分析部門。

Satya 是 Empaxis 任職時間最長的團隊成員之一，於 2007 年加入。他負責Empaxis運營的整體效率和成功，領導在勞動力規劃、數據遷移、諮詢專案和客戶關係管理等領域持續改進的舉措。

作為獲得認證的六西格瑪綠帶，他成功地領導了多個團隊，利用技術和流程重新設計，為投資經理提供全面優化的運營。

Satya 在 Advent Axys 和 APX、Tradar、Black Diamond、Orion、Tamarac、Portia、Moxy、Blaze、REX、DTCC、InvestCLoud 和 Bloomberg 平臺方面擁有豐富的經驗。

Satya 擁有拉文肖大學的經濟學碩士學位和 A.P.J. 阿卜杜勒卡拉姆技術大學的金融 MBA 學位。

Amish Karanwal 是 Empaxis 的技術副總裁，負責監督所有 IT 管理職能，以及為我們的客戶開發和執行自動化解決方案、軟體和定製應用程式。

Amish 在多層應用程式、軟體即服務 （SaaS） 應用程式和解決方案架構方面擁有深厚的背景，利用他的專業知識和領導力來創建可擴展且強大的解決方案，以滿足金融和投資行業的獨特需求。

在加入Empaxis之前，Amish是西門子的助理顧問和自由職業的解決方案架構師。

Roberto Marinelli 是 Empaxis 的總監兼專業服務交付主管。在他的職位上，他制定流程轉型路線圖，並監督投資公司和金融機構完成的系統集成專案。

Roberto在巴西聖保羅出生和長大，於2015年移居香港，當時他擔任惠普企業服務數位化轉型總監。Roberto自那時以來一直居住在香港，在加入Empaxis之前，他還曾擔任滙豐銀行的金融科技參與、數位合作夥伴關係和創新主管，以及InvestCloud的專業服務主管。

在Roberto的職業生涯中，他曾成功管理和領導過他工作過的其他大型跨國組織的數位化轉型專案，包括IBM、通用電氣、家樂福和菲力浦斯。

Roberto畢業於聖保羅FASP大學，獲得工商管理學位。

Aditya 是 Empaxis 的助理副總裁兼客戶關係經理。在他的職位上，他與客戶保持定期溝通，並監督專案管理、績效評估和戰略規劃。

Aditya 擁有豐富的軟體經驗，曾與一系列平臺合作，包括 Advent Axys、SimCorp、Palantir、SQL、eFront、Bloomberg、FactSet、Power BI、MicroStrategy、HubSpot 和 Jira。

Aditya於 2021 年重新加入該組織，此前曾在 Empaxis 工作了 2 年（2004-2006 年）。在重新加入之前，他曾在阿布達比投資局工作，負責監督非流動性資產類別的業績和風險衡量。

Pradeep 是運營高級經理，負責監督對賬報告團隊。在他的職位上，他負責執行日常流程並確保滿足客戶的可交付成果。

普拉迪普是一位規劃者和問題解決者。他確保和解團隊成員得到適當的培訓和裝備，讓他們達到高標準並期望他們表現出色。客戶信任他作為解決方案架構師並提供真正的結果。

Pradeep 在投資組合會計和投資管理技術方面擁有豐富的經驗，包括 Advent Axys、APX、Moxy、Rex、Tradar、Portfolio Center、InvestCloud、Multifonds、Frontier、Bloomberg、Nirvana、DataHub、Paxus 和 Odin。

他於 2021 年重新加入 Empaxis，此前曾在這裡工作了 5 年（2007-2012 年）。在重新加入之前，Pradeep 曾擔任花旗集團的經理和 Nirvana Solutions 的交付經理。

Andrew是Empaxis的行銷主管，負責增加公司的在線和全球曝光率，並向投資經理介紹投資運營外包和自動化技術的好處。

他最初於 2012 年在 Empaxis 實習，擔任報告分析師。隨後，他移居中國成都，在四川大學教授雅思，併為包括中國國際航空公司在內的公司提供英語培訓。2015年，他全職加入公司。

Andrew畢業於加州州立大學長灘分校，獲得國際商務學士學位，主修普通話。

Akshat 是 Empaxis 的人力資源經理。在他的職位上，他負責監督與招聘相關的所有職責，以及管理工資單、員工福利、合規和其他相關行政任務。

自 2018 年加入團隊以來，Akshat 在加強和標準化 Empaxis 公司文化方面發揮了主導作用，這對於當時規模擴大了一倍多的 Empaxis 組織來說是一項重要工作。

此外，Akshat 在提高Empaxis的人才素質方面發揮了重要作用。他能夠識別和僱用投資運營、自動化、應用程式開發和業務分析方面的最優秀人才，這對 Empaxis 和客戶來說都是一個巨大的好處。

在加入Empaxis之前，Akshat是IDEMIA的人力資源主管，負責招聘、工資發放和法定合規活動。